12 Blum Inspirations Dove si trova la magg ior par te degl i spazi ded icat i al co -work ing? Le percentuali nel mondo. Fonte: Global Cowork ing Grow th Study 2020. cowork ingresources.org. persone in tut to il mondo vive e lavora nelle cit tà. Necessar iamente gli spa zi abitativi sono limitati e devono essere organizzati in modo intelligente. In par ticolare necessitiamo di un ambiente che stia al passo con le dinamiche del mondo” spiega il futurologo Klaus Kofler. Nel suo lavoro Kofler si occupa dei più svar iati temi in rela zione al futuro, tra cui anche lo sviluppo degli spa zi abitativi nel mondo moderno che si evolve in modo dinamico. Come af frontiamo questo cambiamento che percepiamo come volatile, complesso e sfaccet tato? La trasforma zione in molti luoghi erode la stabilità e suscita insicurezza. In questo fluire sono presenti anche altr i valor i: i r icercator i osser vano un allontanamento r ispet to al consumo puramente finalizzato all’esibizione. Al centro non c’è più la presenta zione dei beni di consumo, bensì la loro funzionalità domina la scena. Tut to questo si espr ime anche nei modi di abitare. Condivisione dello spazio abitat ivo e di lavoro Una buona notizia: abbiamo a disposizione diverse soluzioni r iguardo allo stile di vita e agli spa zi abitativi, e possiamo tirare fuor i il meglio da questo sviluppo. Una minore super ficie abitativa può essere compensata da spa zi di co-living o co-work ing, indipendentemente dalla fase della vita in cui ci si trova. Kofler ci ha r iflet tuto sopra. “ Insieme ai par tner delle costruzioni in legno abbiamo sviluppato un concet to interessante per le persone che hanno l’home of fice in cucina e sono costantemente disturbate. Come sarebbe se nel luogo dove abitano queste persone venisse posizionato un container con due unità adibite a uf ficio che è possibile prendere in af fit to per lavorare? Questo sarebbe il modo di lavorare di cui avremo bisogno in futuro, decisamente plasmato sulle esigenze”. India Stati Uniti Gran Bretagna 5,08 % 10,69 % 18,30 %
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